15, Nov 2022 | Droit du travail
Conflit ou désaccord avec un salarié ? En quelques fiches synthétiques, je décris mes principaux domaines d’intervention dont la gestion d’un conflit avec un(e) salarié(e) pour limiter, voir éviter, un contentieux prud’homal. Retrouvez toutes les fiches...
9, Nov 2022 | Droit du travail
Quel est le risque d’antidater la signature du formulaire de rupture conventionnelle ? Pour accélérer la procédure de rupture conventionnelle du contrat de travail, l’employeur et le salarié s’accordent parfois pour antidater la signature de la convention. Dans une...
4, Nov 2022 | Droit du travail
Le rachat des jours RTT, possible depuis la loi pouvoir d’achat du 16 août 2022, bénéficie-t-il de la réduction des cotisations pour les entreprises de moins de 20 salariés, comme les heures supplémentaires ? La loi pouvoir d’achat du 16 août 2022 prévoit la...
25, Oct 2022 | Droit du travail
Les personnes vulnérables bénéficient elles toujours du dispositif d’activité partielle pour se protéger du COVID-19 ? Le dispositif d’activité partielle pour les personnes vulnérables, mise en place pendant la pandémie de COVID-19, a été réactivé au...
18, Oct 2022 | Droit du travail
Que prévoit la loi « pouvoir d’achat » en matière d’épargne salariale ? La loi « pouvoir d’achat » du 16 août 2022 aménage de façon sensible les règles en matière notamment d’intéressement pour faciliter le recours à l’épargne...
11, Oct 2022 | Droit du travail
Que prévoit la loi « pouvoir d’achat » en matière d’indemnités forfaitaires de repas ? Au vu de l’inflation, la loi « pouvoir d’achat » du 16 août 2022 a réévalué les limites d’exonération des indemnités forfaitaires de repas à compter du...
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